教你如何在上海找工作

我去年已经写过两次在上海找工作的经历了,刚来上海找工作的时候定下工作的时候,让我意外的是,几乎每天都有几个人在Google搜索“上海找工作”类似的词找到我的博客,后来发现上海找工作相关的词我的博客在Google排名前几位,慢慢的有了个想法,应该写点实际的找工作技巧让那些来阅读我博客的朋友可以收获更多东西,于是有了这篇Post。

我们从开始如何寻找面试机会开始来说吧

  1. 如果你想找个较好的单位和工作,请多使用网络投递简历,主要是chinahr和51job,然后北方企业chinahr用的多,上海这边的企业51job用的多,主要是两个公司宣传策略导致的,你希望在哪里工作选择一个适合的招聘网站吧;如果你有时间,还是不要盯着一个招聘网站,因为毕竟企业的招聘习惯并不是都一定的
  2. 填写简历一定要细致,填写之后请一定保证自己都能够记得,在面试的时候不要自己写了什么都忘记了,对于工作经历和项目经验请一定写清楚自己对团队或者项目的贡献以及自己所担任的角色,HR都是尽可能的了解你以判断你是否优秀是否适合这个岗位,所以尽量写一些重点,让别人一下子就能够判断你能力的东西
  3. 投递简历以量取胜,HR每天面对成千上万的简历,可是你却每天只投递一两个公司,这是严重的信息不对称,你的简历在HR眼中可能就停留2~3秒,甚至直接就被程序过滤掉,你以什么来争取机会捏?利用好现代化的工具,招聘网站上可以批量的选中投递,你虽然没HR那种成千上万的挑选,但是每天投递几百个职位还是小case的,不用担心重复投递的问题(首先重复投递的部分,程序会自动帮助你过滤,然后我专门咨询过chinahr的人,你多次投递甚至***投递,企业的hr是看不到的,不会对你有任何的负面影响,这些开发网络招聘的人都不是傻子,一些问题他们都从技术层面解决了),这是一种廉价的增加自己机会的方式,有太多的企业在招聘,你不可能全部认真去看,你也不可能仅仅通过网站上的介绍就真的了解这个公司这个职位
  4. 紧接上面的,有了大量的简历投递,你的接到面试通知的机会就很多,这个时候你要学会如何分辨这个机会是否是你想要的机会,尽量通过面试通知的电话,了解更多关于这个公司和这个职位的信息,不要羞于询问,因为一般通知你面试的人是公司的前台或者行政,他们不是你的面试官不会给你的面试造成不良影响,尽可能通过这次电话了解更多信息,如果还不够可以请对方把公司和职位信息发你的邮箱或者手机上,一般这样你可以了解到更多有价值的信息,然后对这个机会进行分析,看是否自己想要的。如果你不喜欢这份工作,就回复邮件告诉人家你放弃了这个机会,如果是自己喜欢的,那么请准时参加面试吧
  5. 面试之前遇到任何问题和疑惑,一定要给公司打电话寻求帮助,我遇到过时间冲突,通知信息不明确等情况,直接可以和对方公司联系寻求答案,一般对方都会很乐意帮助你确认一些东西,或者根据情况适当安排更加合适的面试时间的,请不要不好意思
今天太晚了,稍后在继续更新......................未完,不想续了,已经2年了..........................

作者: Sean
时间:2009.忘记具体日期了
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